在“第五风险”中，迈克尔·刘易斯（Michael Lewis）描述了一个角色对自己的能力表达信心的时刻，表明他们和克里斯蒂（Christie）具有如此有能力，以至于他们可以放弃胜利庆祝活动来应对重要的过渡责任。这句话突出了一定的傲慢，因为他们认为他们可以无需通常的夸张就可以有效地管理重要的任务。
此实例反映了本书中有关复杂性和管理风险的更大主题，尤其是当个人低估了所涉及的挑战时。它强调了准备工作的重要性和现实，即领导的成功不仅与智力有关，而且还涉及理解未来工作的复杂性。