Sanders había luchado contra la mentalidad de la escuela B que ella ejemplificó. Después de ver a estos graduados ir y venir, Sanders finalmente había concluido que había un defecto fundamental en su educación. Habían sido entrenados para creer que estaban equipados para manejar cualquier cosa. Pero no existía habilidades y herramientas gerenciales generales.
(Sanders had fought the B-school mentality that she exemplified. After watching these graduates come and go, Sanders had finally concluded that there was a fundamental flaw in their education. They had been trained to believe that they were equipped to manage anything. But there was no such thing as general managerial skill and tools.)
En el libro "Divulgar" de Michael Crichton, el personaje Sanders critica la mentalidad prevalente que se encuentra en las escuelas de negocios. Después de observar a numerosos graduados a lo largo de los años, cree que hay un defecto crucial en la forma en que son educados, lo que lleva a una confianza equivocada en sus habilidades. Se les enseña a pensar que poseen habilidades gerenciales universales, pero Sanders argumenta que tales habilidades no existen realmente.
Sus reflexiones resaltan una brecha entre la capacitación teórica y los desafíos del mundo real, lo que sugiere que la educación empresarial puede pasar por alto las complejidades de la gerencia que requieren más que solo conocimiento aplicado. Esta crítica sirve como un recordatorio de la importancia de la experiencia práctica y la adaptabilidad en el liderazgo efectivo.