Setelah pertemuan, RBC melakukan penyelidikan internal yang mengungkapkan gerakan signifikan dalam tenaga kerja SEC. Studi ini, yang belum dipublikasikan, menemukan bahwa lebih dari dua ratus karyawan dari SEC meninggalkan posisi mereka sejak 2007 untuk bergabung dengan perusahaan perdagangan frekuensi tinggi atau perusahaan yang memiliki hubungan dekat dengan upaya lobi di Washington. Temuan ini menimbulkan kekhawatiran tentang potensi konflik kepentingan dan fenomena pintu putar dalam peraturan keuangan.

Wahyu ini, yang disebutkan dalam buku Michael Lewis "Flash Boys," menggarisbawahi tantangan yang dihadapi regulator dalam mempertahankan kemandirian dan efektivitas. Daya pikat posisi yang menguntungkan di sektor swasta dapat membahayakan integritas mereka yang bertanggung jawab untuk mengawasi pasar keuangan, yang pada akhirnya mengarah ke penangkapan peraturan dan kurangnya akuntabilitas di lingkungan perdagangan.