丹妮尔·哈兰（Danielle Harlan）是促进领导力和学习中心的创始人兼首席执行官（Call），该组织致力于增强领导能力并促进创新教育的机会。凭借在领导力发展方面的丰富经验，哈兰致力于赋予个人和组织的能力，以发挥其全部潜力。通过呼叫，她提供了旨在培养有效领导能力的技能的研讨会，教练和资源。哈兰拥有强大的学术背景，并拥有斯坦福大学的政治学博士学位。她的研究强调了领导，教育和社会变革的交集。通过利用自己的专业知识，她制定了计划，不仅专注于个人增长，而且还针对各个行业的系统性问题。除了在Call中角色外，Harlan还通过出版物和演讲，积极为自己的领域的思想领导贡献。她主张在领导领导方面进行新的范式，该范式结合了包容性和适应性，有助于塑造领导者如何在不断变化的世界中应对挑战和机遇的未来。
丹妮尔·哈兰（Danielle Harlan）是前进领导力与学习中心的创始人兼首席执行官（Call），该组织致力于提高领导能力和扩大创新的教育机会。
她拥有斯坦福大学的政治学博士学位，她的研究探讨了领导力，教育和社会变革之间的联系，从而发展了有影响力的计划，这些计划既应对个人成长又面临更广泛的系统性挑战。
哈兰的思想领导力通过她的出版物和公开演讲扩展，因为她促进了具有包容性和适应性的领导能力，旨在重新定义领导者如何驾驭当今世界的复杂性。