Es ist toll, so etwas wie ein Vorbild zu sein. Ich möchte ein positives und gutes Vorbild sein, mit gutem Beispiel vorangehen und versuchen, mein Bestes zu geben. Gutes Golfspielen erregt auf jeden Fall Aufmerksamkeit, aber ich möchte auf dem Platz eine gute Einstellung haben und die richtigen Dinge tun.
(It's great to be somewhat of a role model. I want to be a positive and good role model and lead by example and try to do the best I can. Playing good golf definitely draws attention, but I want to have a good attitude on the course and do the right things.)
Dieses Zitat von Rickie Fowler unterstreicht die große Verantwortung, die damit einhergeht, als Vorbild angesehen zu werden. Es wird betont, dass der beste Weg, andere zu beeinflussen, nicht nur durch Erfolg, sondern durch den Charakter, den man an den Tag legt, insbesondere in herausfordernden Umgebungen wie dem Leistungssport, besteht. Fowler ist sich bewusst, dass Leistung zwar Aufmerksamkeit erregen kann, es aber die Integrität und Einstellung sind, die andere wirklich inspirieren. Dies spiegelt das Bewusstsein wider, dass es bei Führung um mehr als nur ums Gewinnen geht; Es geht darum, einen Verhaltens- und Wertestandard festzulegen, den andere anstreben können.
Eine gute Einstellung anzunehmen und sich dafür zu entscheiden, „die richtigen Dinge zu tun“, verdeutlicht, dass der Sport weitreichendere Lektionen fürs Leben vermitteln kann, die über Geschicklichkeit und Technik hinausgehen. Es erinnert uns daran, dass Professionalität, Respekt und Positivität einen bleibenden Eindruck bei Beobachtern hinterlassen und dazu beitragen können, in jedem Bereich ein gesundes und ermutigendes Umfeld zu schaffen. Dieses Zitat erkennt implizit an, dass Vorbilder eine Pflicht haben, nicht nur sich selbst gegenüber, sondern auch gegenüber der Gemeinschaft, die zu ihnen aufschaut.
Insgesamt ist es eine inspirierende Reflexion über die Balance zwischen Ehrgeiz und Verantwortung und zeigt, dass Führung gleichermaßen durch das eigene Handeln und die Ethik definiert wird. Es findet bei jedem Anklang, der danach strebt, einen positiven Einfluss auszuüben, und erinnert uns daran, dass es bei echter Führung um konsequentes Verhalten und Absicht geht und nicht um bloße Leistung.
