En ledares roll är att skapa verklighet och inte att bli påverkad av omröstningar.

Jag är inte medveten om att jag är en ikon.

Jag tror att om du driver ett stort företag måste du, fyra eller fem gånger om året, bara säga "Hej team, titta, det är dit vi ska." Om du gör det 10 gånger vill ingen arbeta för dig. Om du...

Det tråkiga är att om du vill bli nästa premiärminister eller ledare, måste du plötsligt stänga ner din mänskliga sida.

Den största delen av mitt jobb nu är att snabbt utveckla efterträdare och runt om i världen arbetar jag med att utveckla nya företagsledare i företaget.

Jag vill vara en mästare för de människor jag har kämpat för i hela mitt liv - vanliga människor.

Om jag känner att jag kastas under bussen, hur ska jag då kunna resa mig upp och komma på en fest för att njuta av lagets eller lagkamratens framgångar?

Det finns starka data som, inom företag, är den främsta anledningen till etiska kränkningar trycket att uppfylla förväntningarna, ibland orealistiska förväntningar.

Vi vill inte alienera supportrar.

Ike driver landet och jag vänder fläskkotletterna.

Salman ser till att alla växer tillsammans med honom. Han är inte någon som kommer att trampa dig på axeln för att gå vidare; han ser till att alla med honom växer ihop. Det är den bästa...

De två orden som kommer till mig när jag tänker på Mahomes: instinkt och intuition. Han har båda i överflöd.

Det handlar fortfarande om att locka spelare, och UCLA kan locka spelare likaväl som vilken plats som helst i landet.

Kanske betyder "America first" också att du måste ta itu med Amerika först.

Det är Arvind Kejriwal som tror på splittring och härska.

Det känns bara fantastiskt att ha det ögonblicket när du inser att saker håller på att gå ihop för ditt team.

Jag har alltid trott på dialog och på ickevåld, och om du tittar på min bakgrund kommer du att se att det alltid har varit min policy att prata med alla.

En liten trupp betyder att alla känner sig delaktiga och integrerade.

Att veta hur man taktfullt kritiserar någons arbete är en mentors uppgift.

Vi döpte boken till "Extremt ägande" eftersom vi verkligen upptäckte att när vi tittade på inte bara på ledare utan på team som var mest framgångsrika, fann vi att de som hade denna attityd av...

Vi måste först och främst återställa förtroendet för landet.

Öppenhet, respekt, integritet - det här är principer som måste ligga till grund för i stort sett alla andra beslut du fattar.

Jag tror att det som hjälper dig att ta dig till nästa nivå är att kunna påverka spelet på olika sätt. Och det är jag som får mina lagkamrater skott istället för att jag bara kommer från...

Jag tror att när du kommunicerar med vilken spelare som helst, kommer du att bli oense.

Jag har fått myndigheten över er, och jag är inte den bästa av er. Om jag gör det bra, hjälp mig; och om jag gör fel, ställ mig rätt. Uppriktig respekt för sanningen.

Jag är en kulturkille. Jag kan typ alla bekanta ingredienser för att få igång något. När alla väl börjar köpa in kollektivt, då kan den kulturen börja byggas.

Processen med att återuppbygga den statliga verksamheten - inklusive det viktiga arbetet med att främja jobbtillväxt - började samma dag som jag tillträdde.

Jag kandiderar till ledningen för Kanadas konservativa parti eftersom jag ser dessa möjligheter för framtida generationer falla bort och jag ser att våra värderingar undergrävs – även inom...

En överbefälhavare behöver göra två saker. En - berätta vem fienden är. Och två - säg att vi kämpar för att vinna.

Alla trodde att senaten inte riktigt kunde ledas. Det brukade ta så lång tid att ta sig upp genom tjänsteåren. Om två år är Lyndon Johnson assisterande ledare för sitt parti. Om fyra år är...