ფაქტია, რომ მენეჯმენტის კონსულტანტებზე მთლიანად დაკარგული არ არის, რომ ზოგიერთს უფრო მეტი ადამიანი იმუშავებს საკუთარი არჩევანის დღეში თორმეტი საათის განმავლობაში, ვიდრე მითითებული რვა. რა თქმა უნდა, იმ პირობით, რომ ნამუშევარი საინტერესოა. ეს იყო მთავარი.
(Yet it is a fact, not entirely lost on management consultants, that some people would rather work twelve hours a day of their own choosing than eight that are prescribed. Provided, of course, that the work is interesting. That was the main thing.)
"ახალი აპარატის სული", ტრეისი ქიდერი ხაზს უსვამს მუშაობის მოტივაციის დამაინტრიგებელ ასპექტს. იგი შენიშნავს, რომ პირები ხშირად ურჩევნიათ გრძელი საათების მიძღვნას დავალებებზე, რომლებიც მათ ჩართულად მიიჩნევენ, ვიდრე დაიცვან სტანდარტული რვა საათიანი სამუშაო დღე. ეს უპირატესობა მიუთითებს, რომ ნაწარმოების ბუნება მნიშვნელოვან როლს ასრულებს იმის განსაზღვრაში, თუ რამდენ დროს სურს ვინმეს ინვესტიცია. როდესაც ადამიანი ნამდვილად აინტერესებს თავისი საქმიანობით, ისინი უფრო მეტად აღემატება ჩვეულებრივი სამუშაო საათის მოლოდინებს.
ეს შეხედულება ცხადყოფს მნიშვნელოვან ჭეშმარიტებას ადამიანის ქცევის შესახებ სამუშაო ადგილზე. საინტერესო სამუშაოსგან მიღებული სიამოვნებით შეიძლება გამოიწვიოს ინდივიდებმა სტრუქტურირებული გრაფიკის განმავლობაში უფრო გრძელი საათების არჩევა. იგი ხაზს უსვამს მასტიმულირებელი და მიმზიდველი სამუშაო გარემოს განვითარების მნიშვნელობას, როგორც მენეჯმენტის კონსულტანტებმა აღნიშნეს. საბოლოო ჯამში, ეს შეხსენებაა იმისა, რომ სამუშაოს კმაყოფილებამ შეიძლება მკვეთრად იმოქმედოს იმაზე, თუ როგორ უახლოვდებიან ადამიანები თავიანთ სამუშაო ვალდებულებებს.