在大卫·H·马斯特（David H.他强调，真正的成就是当人们共同努力而不必担心谁会因成果而被归功于他的真正成就。这种心态促进了一个更有生产力的环境，可以自由地共享思想和技能。 这种观点鼓励专业人员优先考虑客户的需求和项目的整体目标，而不是寻求个人荣誉。通过采用这种方法，个人可以在同龄人之间培养和尊重，最终导致在商业和个人背景下取得更大的成就和更牢固的关系。