मैं जानता हूं कि मैं क्या कर सकता हूं और टीम को क्या दे सकता हूं।
(I know what I can do and what I can give to the team.)
यह उद्धरण टीम सेटिंग में किसी की क्षमताओं में आत्म-जागरूकता और आत्मविश्वास पर जोर देता है। अपनी ताकत और योगदान को पहचानने से टीम के सदस्यों के बीच जिम्मेदारी और विश्वास की भावना बढ़ती है। जब व्यक्ति अपनी भूमिका और क्षमताओं को स्पष्ट रूप से समझते हैं, तो यह सहयोग और समग्र प्रदर्शन को बढ़ाता है। ऐसी स्पष्टता एक सक्रिय दृष्टिकोण और सामूहिक सफलता के प्रति प्रतिबद्धता को प्रोत्साहित करती है। इस मानसिकता को अपनाने से अधिक प्रभावी टीम वर्क, बेहतर मनोबल और साझा लक्ष्यों की प्राप्ति हो सकती है।