მე მომეცა თქვენზე უფლებამოსილება და მე არ ვარ თქვენგან საუკეთესო. თუ კარგად ვიქცევი, დამეხმარე; და თუ არასწორად მოვიქცევი, გამომასწორეთ. გულწრფელი პატივისცემა ჭეშმარიტებისადმი.
(I have been given the authority over you, and I am not the best of you. If I do well, help me; and if I do wrong, set me right. Sincere regard for truth.)
📖 Abu Bakr
ეს ციტატა ასახავს თავმდაბლობისა და პასუხისმგებლობის ღრმა გრძნობას. სპიკერი აღიარებს მათ ავტორიტეტულ პოზიციას, მაგრამ ხაზს უსვამს, რომ ისინი არ აღემატებიან მათ, ვისაც ხელმძღვანელობენ. ეს თავმდაბლობა ხელს უწყობს ურთიერთპატივისცემისა და პატიოსნების გარემოს, წაახალისებს სხვებს, გამოიჩინონ კონსტრუქციული კრიტიკა საპასუხო რეაქციის შიშის გარეშე. აღიარებს საკუთარი შეცდომის პოტენციალს, სპიკერი ეძებს მხარდაჭერას, როდესაც ისინი სწორად მოქმედებენ და გამოსწორებას, როდესაც ისინი იკლებს, რაც აძლიერებს ერთობლივი გაუმჯობესების მნიშვნელობას. ასეთი დამოკიდებულება ასახავს მსახურთა ლიდერობას - ლიდერობს მთლიანობით, გამჭვირვალობით და ჭეშმარიტებისა და სამართლიანობისადმი ჭეშმარიტი სურვილით. იგი ხაზს უსვამს იმას, თუ რამდენად ეფექტური ლიდერობა ეყრდნობა არა მხოლოდ ავტორიტეტს, არამედ მორალურ პასუხისმგებლობას და ღიად გამოხმაურებას. ცდომილების აღიარებით დაუცველობამ შეიძლება საბოლოოდ გააძლიეროს ნდობა და ერთიანობა ჯგუფში. ის გვახსენებს, რომ ჭეშმარიტი ლიდერობა ემყარება თავმდაბლობას და უფრო დიდი სიკეთისადმი გულწრფელ ზრუნვას. ამ აზროვნების პრაქტიკამ შეიძლება გამოიწვიოს უფრო ეთიკური ქმედებები, მუდმივი პიროვნული ზრდა და კულტურა, სადაც სიმართლე და პატიოსნება ფასდება ეგოზე და ძალაუფლებაზე მაღლა. ეს ციტატა ემსახურება ლიდერობის მთლიანობისა და თავმდაბლობის მნიშვნელობის მუდმივ მტკიცებას, შთააგონებს ლიდერებს ისეთი გარემოს შესაქმნელად, სადაც გამჭვირვალობა და კოლექტიური გაუმჯობესება პრიორიტეტულია.
