Laten we voor onze doeleinden zeggen dat een doel een specifiek doel is dat u ofwel in de toekomst bereikt of niet. Een systeem is iets dat u regelmatig doet dat uw kans op geluk op de lange termijn verhoogt. Als je elke dag iets doet, is het een systeem. Als je wacht om het ooit in de toekomst te bereiken, is het een doel.
(For our purposes, let's say a goal is a specific objective that you either achieve or don't sometime in the future. A system is something you do on a regular basis that increases your odds of happiness in the long run. If you do something every day, it's a system. If you're waiting to achieve it someday in the future, it's a goal.)
In "Hoe te falen bij bijna alles en nog steeds te winnen", definieert Scott Adams een doel als een specifiek doelwit dat men op een bepaald moment in de toekomst wil bereiken. Dit doel bereiken is binair; Het is volbracht of niet. Aan de andere kant wordt een systeem beschreven als een continue praktijk of routine die men regelmatig bezighoudt, wat gericht is op het verbeteren van het algehele geluk en succes op de lange termijn.
Dit onderscheid benadrukt het belang van systemen ten opzichte van doelen. Hoewel doelen kunnen leiden tot stress en teleurstelling vanwege hun inherente onzekerheid, bevorderen systemen dagelijkse acties die groei en tevredenheid bevorderen. Door je te concentreren op wat je consequent doet, in plaats van alleen te fixeren op toekomstige prestaties, kun je je kansen op blijvend geluk en vervulling verbeteren.
