إنها خاصية إنسانية عجينة أن تكون قادرًا على الانزلاق إلى الخوض والخروج منها عدة مرات في اليوم دون ملاحظة التغيير أو قتل المارة الأبرياء بطريق الخطأ في هذه العملية.
(It is a wondrous human characteristic to be able to slip into and out of idiocy many times a day without noticing the change or accidentally killing innocent bystanders in the process.)
في "مبدأ ديلبرت" ، يستكشف المؤلف سكوت آدمز بشكل روح الدعابة في عبث ثقافة الشركات والسلوكيات غير المنطقية في كثير من الأحيان للموظفين والرؤساء على حد سواء. يسلط الضوء على كيف يمكن للأفراد أن يتحولوا بلا مبالاة بين لحظات التألق والحماقة المطلقة طوال يوم العمل ، وعرض السخرية من ديناميات المكاتب. تحدث هذه القدرة على التنقل بين الذكاء والجهل دون الوعي الذاتي ، مما يؤدي في نهاية المطاف إلى سيناريوهات مكان العمل المسلية ولكنها قابلة للاعتماد.
تعكس ملاحظات آدمز تعليقًا أوسع على الطبيعة البشرية ، حيث قد لا يتعرف الأفراد على هفواتهم الخاصة في المنطق أو الإنتاجية. يتردد صدى رؤاه مع العديد من الذين عانوا من المراوغات في الحياة المكتبية ، مع التركيز على أن مثل هذه اللحظات شائعة. من خلال التقاط هذا التفاعل المعقد للسلوك ، يقدم آدمز منظورًا ساخرة ولكنه ثاقبة حول تحديات مكان العمل وطبيعة التفاعل البشري في البيئات المهنية.
