Thuê người cũng giống như kết bạn. Hãy chọn những điều tốt và chúng sẽ làm phong phú thêm cuộc sống của bạn. Hãy đưa ra những lựa chọn sai lầm và chúng sẽ khiến bạn thất vọng.
(Hiring people is like making friends. Pick good ones, and they'll enrich your life. Make bad choices, and they'll bring you down.)
📖 Jason Fried
Xây dựng một nhóm về cơ bản là về các mối quan hệ. Giống như việc lựa chọn bạn bè ảnh hưởng đến hạnh phúc cá nhân của chúng ta, việc lựa chọn nhân viên phù hợp sẽ tác động đến văn hóa và sự thành công của công ty. Những người tuyển dụng tốt có thể mang lại những ý tưởng mới, động lực và sự ổn định, nâng tầm toàn bộ tổ chức. Ngược lại, những lựa chọn sai lầm có thể gây ra sự bất hòa, kém hiệu quả và thụt lùi, thường gây tổn thất nhiều hơn là chỉ năng suất. Điều này nhấn mạnh tầm quan trọng của việc đánh giá cẩn thận và thúc đẩy một môi trường tích cực nơi tài năng có thể phát triển. Cuối cùng, tuyển dụng không phải là lấp đầy chỗ trống mà là nuôi dưỡng một cộng đồng phù hợp với các giá trị cốt lõi của tổ chức.
