არაკეთილსინდისიერი იყო, რომ არ გყავდეს მებაღე, თუ დოქტორ რანტას მსგავსად, თქვენ იყავით კარგად გადახდილი თეთრი საყელოს საქმეში. ეს იყო სოციალური მოვალეობა შიდა პერსონალის დასაქმებაში, რომლებიც ადვილად ხელმისაწვდომი იყო და სასოწარკვეთილი იყო სამუშაოსთვის. ხელფასები დაბალი იყო - არაკეთილსინდისიერად ასე ფიქრობდა MMA Ramotswe - მაგრამ მინიმუმ სისტემამ შექმნა სამუშაოები. თუ ყველას,
(It was inconsiderate not to have a gardener if, like Dr Ranta, you were in a well-paid white-collar job. It was a social duty to employ domestic staff, who were readily available and desperate for work. Wages were low – unconscionably so, thought Mma Ramotswe – but at least the system created jobs. If everybody with a job had a maid, then that was food going into the mouths of the maids and their children. If everybody did their own housework and tended their own gardens, then what were the people who were maids and gardeners to do?)
"ჟირაფის ცრემლებში", პერსონაჟი MMA Ramotswe ასახავს კარგად ანაზღაურებადი პოზიციების მქონე პირთა სოციალურ პასუხისმგებლობებზე, მაგალითად, დოქტორ რანტას, საშინაო მუშაკების დაქირავებას. იგი თვლის, რომ მებაღე ან მოახლე ყოლა არ არის მხოლოდ პირადი არჩევანი, არამედ სოციალური ვალდებულება, განსაკუთრებით იმის გათვალისწინებით, რომ ასეთი სამუშაოები ეძებენ პირებს. MMA Ramotswe აცნობიერებს ამ მუშაკებს შესთავაზა დაბალ ხელფასს, მაგრამ გრძნობს, რომ ეს პრაქტიკა გადამწყვეტი მნიშვნელობა აქვს მათ საარსებო წყაროს მიწოდებას და მათ ოჯახებს მხარს უჭერს.
მისი პერსპექტივა ხაზს უსვამს იმას, რომ შიდა პერსონალის დასაქმება ხელს უწყობს ეკონომიკას და შენარჩუნებს სამუშაო ადგილებს იმ პირებისთვის, რომლებიც სხვაგვარად დარჩა სამუშაოს გარეშე. იგი ამტკიცებს, რომ თუ ყველამ შეასრულა საკუთარი საშინაო დავალება, ეს აღმოფხვრის ამ როლებს, რაც უფრო მეტ გაჭირვებას იწვევს მათთვის, ვინც ამ პოზიციებზეა დამოკიდებული. ეს კომენტარი წარმოადგენს ნიუანსირებულ შეხედულებას სოციალური უთანასწორობის შესახებ, ვარაუდობს, რომ შიდა მუშაკების ჩართვა არის საზოგადოების შიგნით არსებულ სიტუაციებში მყოფი პირების დახმარების საშუალება.