Bu alıntı, öngörülemeyen iş ortamları karşısında kişisel çabanın ve azmin önemini vurguluyor. Girişimcilik ve kurumsal yaşam dünyasında, kişinin etkisinin ötesinde görünebilecek çok sayıda dış faktör (piyasa dalgalanmaları, ekonomik gerilemeler, rakiplerin eylemleri, mevzuat değişiklikleri) vardır. Bu belirsizliğin farkına varmak çoğu zaman çaresizlik veya hayal kırıklığı duygularına neden olabilir. Ancak bu alıntı, dış koşulları her zaman belirleyemesek de iş yükümüzün, bağlılığımızın ve mükemmelliğe olan bağlılığımızın bizim gücümüz dahilinde kaldığını hatırlatmak amacıyla kullanılır.

Sıkı çalışmayı kontrol edilebilir bir unsur olarak benimsemek, bir yetki ve yetki duygusu sağlar. Tutarlı çabanın, stratejik planlamanın ve dayanıklılığın zorlukların üstesinden gelmeye ve fırsatlardan yararlanmaya yardımcı olabileceği fikrinin altını çiziyor. Başarıyı şans ya da kontrol edilemeyen faktörlerden ziyade öncelikle çabaya bağlayan zihniyet, disiplini ve azmi teşvik eder.

Kişisel olarak bu bakış açısı proaktif bir tutumu teşvik eder: Etkimizin ötesindeki değişkenler üzerinde durmak yerine, neyin iyileştirilebileceğine odaklanmak anlamlı bir ilerlemeye yol açabilir. Sıkı çalışma becerileri geliştirir, karakteri geliştirir ve çoğu zaman nihai başarıya giden yolu açar. Aynı zamanda iş arkadaşları ve müşteriler arasında güveni geliştirerek kişinin çalışkanlık ve güvenilirlik konusundaki itibarını güçlendirir.

Ayrıca kontrol edilebilir ve kontrol edilemeyen faktörler arasındaki ayrımı anlamak, stres ve hayal kırıklığını yönetmeye yardımcı olabilir. Enerjiyi boş endişelerden üretken eylemlere yönlendirerek iş zorluklarına karşı daha olumlu ve dirençli bir yaklaşım yaratır. Sonuç olarak bu alıntı, başarının temel direkleri olarak çabanın ve adanmışlığın gücünü savunuyor; iş dünyasında yer alan herkes için güçlendirici bir ders.

---Sallie Krawcheck---