Fordi disse idiotene alltid ser opp etter makt. Folk over deg, de vil aldri dele makt med deg. Hvorfor ser du på dem? De gir deg ingenting. Folk under deg, du gir dem håp, du gir dem respekt, de gir deg makt, fordi de tror ikke de har noen, så de har ikke noe imot å gi opp.
(Because these fools always look up for power. People above you, they never want to share power with you. Why you look to them? They give you nothing. People below you, you give them hope, you give them respect, they give you power, cause they don't think they have any, so they don't mind giving it up.)
I "Ender's Shadow" utforsker Orson Scott Card dynamikken i makt mellom individer i et hierarkisk system. Forfatteren understreker at de i autoritetsposisjoner ofte er motvillige til å dele sin makt, slik at de som søker den føler seg frustrerte. Dette antyder at det å strebe etter å få gunst hos de ovenfor kan være en fåfengt bestrebelse, siden de har lite insentiv til å styrke andre.
Omvendt fremhever Card potensialet for å få kontakt med de som oppfattes som under deg. Ved å tilby dem håp og respekt, kan en leder inspirere til lojalitet og tillit, og til slutt få styrke fra de som føler at de har liten makt selv. Dette gjensidige forholdet kan føre til et mer fostermiljø og styrke både lederen og følgerne, noe som gjør det til en mer fruktbar tilnærming til ledelse.
