I det tidlige greske samfunnet, spesielt i Athen, betydde demokratiet tilsvarende et permanent bymøte-alle beslutninger om konsekvens ble tatt i den offentlige forsamlingen. Som mange profesjonelle servicefirmaer har gjenoppdaget, har dette synet på demokrati en tendens til å resultere i mye bortkastet tid, treghet av respons og ekstrem konservatisme i aksjon.
(In early Greek society, particularly in Athens, democracy meant the equivalent of a permanent town meeting-all decisions of consequence were made in public assembly. As many professional service firms have rediscovered, this view of democracy tends to result in much wasting of time, slowness of response, and extreme conservatism in action.)
I det gamle greske samfunnet, spesielt i Athen, var demokratiet preget av offentlige forsamlinger der alle vesentlige beslutninger ble diskutert samlet, og lignet på et konstant bymøte. Denne tilnærmingen til styring la vekt på deltakelse, men førte ofte til ineffektivitet, langsom beslutningstaking og en tendens til å overholde tradisjonelle metoder i stedet for å omfavne endring.
David H. Maister, i sin bok "Managing the Professional Service Firm", fremhever at moderne profesjonelle servicefirmaer har kommet til å anerkjenne lignende utfordringer i en demokratisk ramme. Den omfattende overleggelsen som kreves kan hindre respons og fremme overdreven forsiktighet, og til slutt svekke organisatorisk smidighet og innovasjon.