Dziewięćdziesiąt dziewięć procent niepowodzeń wynika z ludzi, którzy mają nawyk szukania wymówek.
(Ninety-nine percent of the failures come from people who have the habit of making excuses.)
Cytat ten podkreśla głęboką prawdę o odpowiedzialności i osobistej odpowiedzialności. Często osoby, które borykają się z niepowodzeniami lub niepowodzeniami, przypisują swój brak sukcesu czynnikom zewnętrznym lub okolicznościom, na które nie mają wpływu. Chociaż niektóre przeszkody zewnętrzne rzeczywiście stanowią wyzwanie, znaczna część niepowodzeń wynika z wewnętrznej tendencji do szukania wymówek, zamiast bezpośrednio stawić czoła problemom. Rozwijanie dyscypliny umożliwiającej przyjmowanie odpowiedzialności ma kluczowe znaczenie dla wzrostu i doskonalenia. Kiedy ludzie szukają wymówek, odsuwają na bok swoją zdolność do analizowania tego, co poszło nie tak i uczenia się na błędach. Ten nawyk może stworzyć cykl stagnacji, uniemożliwiając postęp i sprzyjając mentalności ofiary. I odwrotnie, przyjęcie odpowiedzialności zachęca do samoświadomości i proaktywnego rozwiązywania problemów. Rozwija także odporność i stanowczość — cechy niezbędne do pokonywania trudności. Liderzy i osoby odnoszące sukcesy często podkreślają znaczenie posiadania własnych działań i decyzji oraz zrozumienia, że błędy są szansą na rozwój. Rozpoznanie tendencji do szukania wymówek jest pierwszym krokiem w kierunku uwolnienia się od tego schematu. Kultywowanie nastawienia opartego na uczciwości i odpowiedzialności może radykalnie zmienić zdolność jednostki do odniesienia sukcesu. Tworzy środowisko, w którym można szukać prawdziwych rozwiązań i rozwijać się. Ostatecznie sukces zależy w dużej mierze od tego, czy zdecydujemy się uczciwie stawić czoła wyzwaniom, czy też ukryć się za wymówkami. Droga do osiągnięć jest wybrukowana odpowiedzialnością i nieustanną samoświadomością, co pomaga w przekształcaniu porażek w odskocznię do przyszłego sukcesu.