Dans les temps chargés, il y a aussi une tentation de laisser les investissements tels que la formation prennent un siège arrière pour faire sortir le travail. L'adhésion uniquement aux principes et aux valeurs de l'entreprise empêche le comportement opportuniste qui peut avoir des avantages à court terme mais des conséquences indésirables à long terme.
(In busy times there is also a temptation to let investments such as training take a back seat to getting the work out the door. Only adherence to the firm's principles and values prevents opportunistic behavior that may have short-term benefits but long-term adverse consequences.)
En période de forte demande, il est facile pour les entreprises de prioriser la productivité immédiate par rapport aux investissements à long terme comme la formation. Cet focus sur la production à court terme peut conduire à la négligence du développement crucial des employés, ce qui est essentiel pour une croissance et un succès durables.
Le maintien d'un engagement envers les principes et les valeurs de base d'une entreprise est essentiel pour résister à l'envie d'actions opportunistes qui promettent des gains rapides mais peuvent finalement nuire à l'organisation. Le maintien de ces valeurs garantit que les décisions prises aujourd'hui ne compromettent pas la stabilité et l'intégrité futures de l'entreprise.